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中共寧化縣委縣直機關(guān)工作委員會

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寧委工〔2010〕6號

關(guān)于印發(fā)《2010年縣直機關(guān)

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黨的工作要點》的通知

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縣直各黨委、直屬總支：

現(xiàn)將《2010年縣直機關(guān)黨的工作要點》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際，認真貫徹執(zhí)行。

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中共寧化縣委縣直機關(guān)工作委員會

2010年3月30日

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中共寧化縣委縣直機關(guān)工作委員會

2010年縣直機關(guān)黨的工作要點

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2010年縣直機關(guān)黨的工作總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹黨的十七屆四中全會和胡錦濤總書記在福建考察時的重要講話精神，按照縣委十一屆七次全會的部署要求，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以服務中心、建設隊伍為核心，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織在完成本部門各項任務中的協(xié)助和監(jiān)督作用，切實抓好機關(guān)黨建各項工作，著力提高機關(guān)黨的建設科學化水平，為推動寧化在海西建設中又好又快發(fā)展提供有力的思想和組織保證。

一、強化理論武裝，不斷提升機關(guān)黨員干部隊伍素質(zhì)

1、推進學習型黨組織建設。要按照上級有關(guān)推進學習型黨組織建設的精神，認真組織開展“學習型黨組織”建設，切實改進學習方式，豐富學習內(nèi)容，注重學以致用，不斷提高學習力，使所學知識轉(zhuǎn)化為謀劃寧化發(fā)展的正確思路，推進寧化發(fā)展的工作措施。以國際讀書日為契機，認真組織黨員開展讀書節(jié)活動，每位黨員每年至少讀一本好書，寫一篇心得體會。黨工委繼續(xù)與有關(guān)部門，利用“周末課堂”、“清華大學遠程教育”等平臺，建立健全學習激勵約束機制，帶動機關(guān)黨員干部自覺學習。

2、進一步加強中心組學習。要堅持領(lǐng)導帶頭學、作表率，強化黨委（黨組）中心組學習，并切實做到“三個結(jié)合”：與我縣當前中心任務相結(jié)合，與研究解決事關(guān)寧化發(fā)展的重大問題相結(jié)合，與事關(guān)群眾最現(xiàn)實的利益問題相結(jié)合，有效提高領(lǐng)導干部科學發(fā)展的能力。黨工委將繼續(xù)會同有關(guān)部門開展“三巡、三優(yōu)、三點”工作，并將有關(guān)情況進行通報。堅持黨員領(lǐng)導干部講黨課和作輔導報告制度，黨政主要領(lǐng)導每年至少為黨員上一次黨課或作一次形勢報告。

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3、抓好黨員干部教育培訓。要認真貫徹落實中共中央辦公廳印發(fā)的《2009-2013年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，探索黨員干部教育培訓的新形式、新方法，改進和完善“三會一課”制度，嚴格落實黨員教育培訓計劃，切實增強黨員的黨性修養(yǎng)和知識水平。黨工委將適時舉辦入黨積極分子培訓班。

4、積極開展“七一”慶祝活動。要組織開展豐富多彩紀念“七一”活動，大力唱響愛黨愛國、科學發(fā)展、和諧奮進的時代主旋律。黨工委將在“七·一”期間舉辦理論調(diào)研成果交流會等系列活動，并向縣委推薦表彰一批黨建工作先進單位、先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。

二、夯實基層基礎(chǔ)，有效整合組織資源推動科學發(fā)展

5、積極拓展“168”黨建工作模式。要按照黨工委《關(guān)于在機關(guān)黨建中實施“168”基層黨建工作模式的意見》（寧委工〔2010〕4號），深入學習永安市八一村的經(jīng)驗做法，建立完善三項機制，在機關(guān)黨建中拓展實施“168”工作模式。建立完善黨建工作責任制，由上級黨組織向下級黨組織頒發(fā)《黨建工作責任書》，實現(xiàn)黨建工作“目標管理”，使黨建工作責任到單位、責任到人。建立完善服務發(fā)展工作機制，各黨組織要廣泛開展“崗位履職作表率、服務發(fā)展我先行”主題實踐活動，要圍繞這一主題，結(jié)合所在行業(yè)、部門、單位的實際，建立服務發(fā)展的工作載體，創(chuàng)新服務發(fā)展的活動形式，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。建立“亮崗履職”工作機制，在職黨員要進行“亮崗履職”，承諾盡責，民評履責，做到“一崗雙責”，黨建工作與業(yè)務工作互促互動，更好地提高效率，服務發(fā)展，服務基層，服務群眾。

6、推行黨建工作質(zhì)量標準化管理。借鑒國際標準化組織ISO的先進管理理念，在機關(guān)黨建中導入ISO9000質(zhì)量管理體系，推行黨建工作質(zhì)量標準化管理。圍繞機關(guān)黨建“服務發(fā)展、建設隊伍”這兩大任務，以提高黨建工作質(zhì)量為核心，以標準化管理為手段，按照ISO9000質(zhì)量管理體系“5WIH”（即：做什么、什么時間做、什么地點做、由誰來做、為什么做、怎么樣做）和“PDCA”（即：策劃、實施、檢查、改進）的要求，以“五有”即工作有目標、黨員有責任、活動有陣地、工作有記錄、評價有標準為主要形式，對機關(guān)黨建工作實行“目標化管理、程序化運行、標準化考評”，建立起“五必”即凡事必規(guī)定、規(guī)定必執(zhí)行、執(zhí)行必記錄、記錄必考核、考核必有效的管理模式，形成“靠制度管人、按程序辦事”的運行機制，推動機關(guān)黨建管理規(guī)范化、標準化和科學化。

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7、積極開展創(chuàng)特色、樹品牌活動。要持續(xù)深入開展“學習張仁和、為民謀利益、盡責促發(fā)展”活動，扎實開展“創(chuàng)特色、樹品牌”活動，進一步打響先進典型品牌，全力推進黨建精品工程，打造富有特色的機關(guān)黨建工作。機關(guān)各黨組織在創(chuàng)樹工作中要注重品牌的特色性，認真研究并明確本系統(tǒng)、本部門、本單位的突出特點，堅持因地制宜、分類指導，結(jié)合實際，把握重點，突出特色，展示亮點。

8、持續(xù)深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。各單位要按照“六個好”的目標要求，拓寬創(chuàng)建視野，創(chuàng)新創(chuàng)建方式，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，繼續(xù)深入開展第六輪“創(chuàng)建黨建工作先進單位”活動。同時，要認真實施“系統(tǒng)帶動”，積極對接省、市部門，主動爭取創(chuàng)建指導和各方面的支持，切實做到“以聯(lián)帶創(chuàng)、以創(chuàng)促聯(lián)”，不斷推動“三級聯(lián)創(chuàng)”活動向縱深發(fā)展。黨工委將適時開展“黨建工作先進單位”復查考評工作。

9、繼續(xù)開展“聯(lián)建共創(chuàng)”活動。機關(guān)各黨組織要注重抓好城鄉(xiāng)黨組織統(tǒng)籌工作，把“聯(lián)建共創(chuàng)”活動作為縣直機關(guān)服務新農(nóng)村建設的重要抓手，從資金、物質(zhì)、信息、政策等方面，積極扶持農(nóng)村黨組織開展新農(nóng)村建設。繼續(xù)開展“結(jié)對幫扶”活動，鼓勵機關(guān)黨員與農(nóng)村黨員，特別是與家庭生活困難、致富能力較弱的黨員群眾“結(jié)對幫扶”，有效推動城鄉(xiāng)黨組織資源融合、互幫互動、攜手共建。

三、弘揚優(yōu)良作風，有效營造縣直機關(guān)積極履職氛圍

10、大力弘揚古田會議精神。引導機關(guān)各黨組織和廣大黨員大興調(diào)查研究之風、密切聯(lián)系群眾之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、批評與自我批評之風，自覺加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，切實做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。加強和改進先進典型的宣傳工作，形成有效激勵機制，引導帶動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、為民盡責。

11、著力治庸治懶。貫徹落實“四個不讓”要求，深化開展“比服務、比效率、比質(zhì)量、比作風、比形象”為主要內(nèi)容的競賽活動，增強服務意識，提升服務水平。開展機關(guān)作風紀律專項教育、整治工作，著力治庸治懶，集中整治一些單位管理松懈，黨員干部上班聊天、炒股、玩游戲等問題，突出解決部分黨員干部身上存在的大局意識淡薄、工作效率不高、執(zhí)行力低下等問題，促進機關(guān)黨員干部積極有效履職，在縣直機關(guān)營造真抓實干、埋頭苦干、少說多干的良好風氣。

四、堅持懲防并舉，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線

12．深化反腐倡廉教育。要認真組織開展《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》專題教育活動，促進黨員領(lǐng)導干部帶頭遵守制度、自覺維護制度。堅持黨員領(lǐng)導干部講廉政黨課制度，深化“廉政文化進機關(guān)”活動，大力營造廉榮貪恥的機關(guān)文化。組織黨員干部認真學習《來自身邊的警示》一書，吸取經(jīng)驗教訓，做到警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的思想防線。

13、加大黨內(nèi)監(jiān)督力度。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，加強對黨政主要領(lǐng)導干部的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定》，加強對失職干部的責任追究。進一步建立和完善黨務公開制度、黨內(nèi)情況通報制度，切實保障黨員的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。加強黨內(nèi)民主，增強機關(guān)黨組織工作的透明度。

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14．堅決查處違紀違法案件。進一步規(guī)范信訪舉報工作，嚴肅查處濫用職權(quán)、貪污受賄、失職瀆職，以及嚴重損害群眾利益的案件，嚴厲懲處利用執(zhí)法權(quán)、審批權(quán)、分配權(quán)謀私的行為。探索健全查辦案件的協(xié)調(diào)配合機制，抓好“一案一整改”工作，發(fā)揮查辦案件在教育警示、完善制度、強化監(jiān)督等方面的作用。

五、拓展群團工作，形成“黨建帶三建”的長效機制

15、積極創(chuàng)建文明機關(guān)。繼續(xù)開展以“創(chuàng)文明和諧機關(guān)、做人民滿意公仆”為主題的創(chuàng)建“文明科室”、“文明窗口”、“黨員先鋒崗”系列活動，提高黨員干部的思想道德和職業(yè)道德，提高服務水平，營造積極向上、敢為人先、奮發(fā)有為的氛圍。

16、創(chuàng)建“平安單位”。重視做好社會安定穩(wěn)定工作，深入開展“平安單位”創(chuàng)建活動，進一步健全社會治安綜合治理的防控體系，落實社會治安綜合治理工作責任制，認真做好矛盾糾紛調(diào)處及“***功”防控工作，維護機關(guān)穩(wěn)定，促進社會進步。

17、加強對群團、統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導。認真落實“黨建帶三建”制度，支持工青婦組織按照各自章程獨立自主地開展活動，推動工青婦組織把服從服務黨的中心工作作為第一要務，充分發(fā)揮主力軍、生力軍和半邊天作用。切實做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，緊扣“大團結(jié)、大聯(lián)合、大和諧”的時代主題，牢記“五大關(guān)系和諧”的重大使命，為科學發(fā)展匯聚各方力量。

六、加強自身建設，著力提高機關(guān)黨務干部工作水平

18、全面有效落實管黨責任。貫徹落實新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和省委《實施辦法》，進一步強化黨組（黨委）領(lǐng)導指導職責，完善責任體系，健全工作機制，著力解決制約黨建工作開展的經(jīng)費、人員、機制等方面的問題。機關(guān)各黨組織要增強“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的意識，自覺把黨的建設擺上突出位置，切實做到責任明確、措施到位、領(lǐng)導有力。黨組織書記要切實履行好黨建第一責任人職責，要學黨建、懂黨建，要親自抓、負總責，及時研究解決黨建工作中的重大問題。全面落實黨建工作責任機制，建立健全黨建工作長效機制，形成一級抓一級、層層抓落實的機關(guān)黨建工作格局。

19．增強黨務干部隊伍素質(zhì)。建設高素質(zhì)的黨務干部隊伍，選拔優(yōu)秀人才從事黨務工作，切實關(guān)心他們的思想、工作和生活，充分調(diào)動其積極性、主動性和創(chuàng)造性。重視專職黨務干部的選拔、配備，把對黨忠誠、責任心強的黨員干部充實到黨務干部隊伍中來。黨工委將會同有關(guān)部門適時舉辦黨務干部培訓班，加強對機關(guān)專兼職黨務干部的培訓，不斷提高其工作能力和工作水平。

20、強化工委班子自身建設。繼續(xù)實行黨工委干部聯(lián)系黨委（黨總支）、參加黨員領(lǐng)導干部民主生活會制度，深入基層調(diào)研、上黨課等，促進與基層黨務干部的溝通聯(lián)系和指導。強化信息工作在服務決策、交流經(jīng)驗、促進工作中發(fā)揮重要作用，善于發(fā)現(xiàn)機關(guān)黨的工作中的特色、亮點，并及時總結(jié)、提煉、報送。黨工委將繼續(xù)辦好《機關(guān)黨訊》，使之成為領(lǐng)導決策、服務發(fā)展、指導基層的有效陣地和平臺。

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主題詞：機關(guān)黨的工作? 工作要點? 2010年? 通知? ?